14182,78%0,27
42,72% 0,00
50,19% 0,03
5953,41% -0,02
9607,06% 0,00
Maaş promosyon ödemeleri tartışılmaya devam ediyor. Öğretmenler 50 bin TL bandında anlaşmalarla yetinmek zorunda kalırken, Türkiye Büyük Millet Meclisi Nisan ayında imzaladığı anlaşmayla çalışanlarına tam 138 bin TL promosyon ödemesi sağlayarak rekoru elinde tutuyor. Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) bünyesinde yapılan promosyon anlaşmaları sıkça gündem olsa da, Türkiye'deki en yüksek promosyon anlaşması rekoru hala başka bir kurumun elinde bulunuyor. Yakın zamanda imzalanan ve büyük yankı uyandıran bir anlaşmayla Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM), çalışanlarına tam 138.000 TL tutarında promosyon ödemesi yapılmasını sağladı. Peki, öğretmenler promosyon konusunda neden geride kalıyor ve bu durum ne zaman değişecek? İşte detaylar...
Promosyon Rekoru TBMM'de: 138 Bin TL'lik Anlaşma Gündemde, Öğretmenler Neden Geride Kalıyor?
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) bünyesinde çalışan yüz binlerce öğretmenin promosyon beklentileri devam ederken, Türkiye'deki en yüksek promosyon anlaşması rekoru farklı bir kurumdan geldi. Nisan ayında imzalanan anlaşmayla Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) çalışanlarına tam 138.000 TL gibi rekor bir promosyon ödemesi yapılmasını sağladı. Bu durum, eğitim camiasındaki promosyon eşitsizliğini bir kez daha gözler önüne serdi.
MEB bünyesinde faaliyet gösteren ilçe milli eğitim müdürlükleri tarafından düzenlenen maaş ihaleleri sonucunda öğretmenlere toplu promosyon ödemeleri yapılıyor. Ancak burada önemli bir detay var: Tüm ilçe milli eğitim müdürlükleri, promosyon ihalelerine bağımsız olarak giriyor. Bu durum, bir milyondan fazla öğretmenin yer aldığı geniş camianın, promosyon ücretlerini maalesef olması gerektiği gibi alamamasına neden oluyor. Kurumsal çapta tek bir anlaşma yerine, bölgesel ve yerel ihalelerdeki farklılıklar, öğretmenlerin daha düşük promosyonlar almasına yol açıyor.
Örneğin, son imzalanan promosyon anlaşmalarından biri olan Ankara Valiliği anlaşmasında, çalışanlara 105.000 TL tutarında bir ödeme yapılacağı duyurulmuştu. Bu rakam yüksek görünse de, TBMM'nin rekor anlaşmasının oldukça gerisinde kalıyor.
Öğretmen sayısı daha az olan ilçe milli eğitim müdürlükleri tarafından düzenlenen promosyon anlaşmalarında ise promosyon miktarı çoğu zaman 50.000 TL'nin üzerine çıkamıyor. Bu durum, eğitim sendikaları ve öğretmenler arasında ciddi bir promosyon adaletsizliği tartışmasını tetikliyor.
Eğitim sendikaları, Milli Eğitim Bakanlığı'nın bu konuya acil olarak el atması gerektiğini vurguluyor. Ülke genelinde tek bir merkezi maaş promosyon anlaşması yapılamasa bile, bölgesel olarak yapılacak anlaşmalarla en az 150.000 TL bandında promosyon alınabileceği yönünde güçlü tahminler bulunuyor. Bu, bankaların sağladığı faiz oranları ve enflasyon beklentileri göz önüne alındığında, daha gerçekçi bir hedef olarak görülüyor.
Ancak, ilçe milli eğitim müdürlüklerinin 100.000 TL'yi geçebilecek promosyon anlaşmalarına imza atabilmesi için önümüzdeki süreçte piyasa koşullarının ve bankaların tekliflerinin değişmesi bekleniyor. Uzmanlar, bu tür yüksek promosyon anlaşmalarının ancak 2025 yılının sonuna doğru mümkün olabileceği yönünde öngörülerde bulunuyor. Öğretmenler ve sendikalar, bu konudaki gelişmeleri ve bakanlığın atacağı adımları yakından takip etmeye devam edecek.
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.