Bugün, 21 Aralık 2025 Pazar
14229,41%0,33
42,80% 0,17
50,14% -0,07
5972,47% 0,30
9632,85% 0,24
Tayin sürecinde okul değişikliği yaşayan öğretmenlerden, promosyon sözleşmelerindeki maddeler gerekçe gösterilerek on binlerce liralık ücret geri isteniyor. Ek masraflarla boğuşan öğretmenler ise bu uygulamaya tepki gösteriyor. İl içi ve il dışı tayinlerle görev yeri değişen binlerce öğretmen, yeni bir sürprizle karşı karşıya: Bankalar, mevcut promosyon anlaşmalarının bozulması nedeniyle onlardan on binlerce lira geri ödeme talep ediyor. Zaten taşınma ve yeni ev kurma masraflarıyla boğuşan öğretmenler için bu durum, büyük bir mağduriyet yaratıyor. Peki, bu sorun nasıl çözülebilir? İşte detaylar ve eğitim camiasından gelen tepkiler…
Milli Eğitim Bakanlığı bünyesinde görev yapan öğretmenler, il içi ve il dışı tayinlerle yeni görev yerlerine gitmenin heyecanını yaşarken, beklenmedik bir sorunla karşı karşıya kalıyorlar: Banka promosyon ücretlerinin geri ödenmesi talebi. Görev yeri değişen öğretmenlerden, mevcut promosyon anlaşması yapılan bankalarla ilişkilerinin kesilmesi sebebiyle on binlerce liralık bir ücret talep edilmesi, eğitim camiasında büyük bir mağduriyet yaratmış durumda.
Bu durumun temel sebebi, bankalarla yapılan promosyon anlaşmalarına eklenen özel bir madde. Bu madde gereği, öğretmenlerin görev yerinin değişmesi ve dolayısıyla mevcut banka ile maaş anlaşmasının sona ermesi durumunda, alınan promosyon ücretinin, anlaşmanın kalan süresi oranında geri ödenmesi talep ediliyor. Bankalar, bu maddeye dayanarak, sözleşmenin feshi durumunda hakları olan promosyon iadesini talep etmekteler.
Ancak öğretmenler için tayin, zaten başlı başına ekstra masraf anlamına geliyor. Yeni bir şehre yerleşmek, ev bulmak, eşya taşımak gibi yüklü harcamalarla mücadele eden öğretmenler, üstüne bir de henüz alamadıkları yolluk ücretleriyle birlikte bu on binlerce liralık promosyon borcunu ödemekte zorlanıyorlar. Bu durum, pek çok öğretmeni finansal açıdan çıkmaza sürüklüyor.
Eğitim sendikaları ve ilçe milli eğitim müdürlüklerinin, gelecek dönemdeki promosyon anlaşmalarını yaparken bu önemli detayı göz önünde bulundurmaları büyük önem taşıyor. Öğretmenlerin mağduriyetini gidermek adına, promosyon anlaşmalarına, tayin durumunda promosyon iadesi talep edilmemesine yönelik maddelerin eklenmesi veya mevcut anlaşmalarda bu yönde bir düzenlemeye gidilmesi çağrısı yapılıyor.
Aynı zamanda, Milli Eğitim Bakanlığı'nın da konuyla ilgili inisiyatif alması ve genel bir düzenleme ile bu ücretlerin öğretmenlerden geri alınmamasını sağlayacak yasal veya idari adımları hayata geçirmesi bekleniyor. Aksi takdirde, öğretmenlerin tayin sevinci, maddi bir yükle gölgelenmeye devam edecek.
Ne yazık ki, bu tür anlaşmalardan dolayı mağdur olan öğretmenlerin sayısı azımsanmayacak düzeyde olmasına rağmen, konuya ilişkin yeterli bir müdahale yapılmadığı belirtiliyor. Özellikle önceki dönemlerde de benzer durumların yaşandığı ve öğretmenlerden geri talep edilen on binlerce liralık ücretlerin zaten zor durumda olan meslektaşları daha da zora soktuğu ifade ediliyor.
Peki, bu konuda siz ne düşünüyorsunuz? Tayin olan öğretmenlerden promosyon ücretinin geri alınması adil mi? Sizce bu mağduriyeti gidermek için yapılması gerekenler nelerdir? Görüşlerinizi ve çözüm önerilerinizi bizimle paylaşın.
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.
