Staj ve Çıraklık Sigortası Mağdurlarına Yeni Borçlanma Formülü Geliyor

EYT dışında kalan staj ve çıraklık mağdurları için beklenen yasal düzenleme TBMM gündeminde. Yaklaşık 250 bin kişiyi ilgilendiren "Hizmet Borçlanması" formülü ile staj girişlerinin emeklilik başlangıcı sayılması hedefleniyor. 8 Eylül 1999öncesi stajyerler, borçlanma ile EYT kapsamına girebilecek.

Milyonların Gözü TBMM’de: Staj ve Çıraklık Sigortasında Emeklilik Başlangıcını Geriye Çekecek Düzenleme Geliyor

Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) kulislerinde, EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesinden yararlanamayan staj ve çıraklık sigortası mağdurlarının mağduriyetini gidermeye yönelik kritik bir yasal adımın sona yaklaşıldığı bildirildi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın bürokratik düzeyde finalize ettiği öğrenilen “Borçlanma Formülü” ile, staj döneminde yapılan sigorta girişlerinin emeklilik başlangıç tarihi olarak kabul edilmesi hedefleniyor. Bu düzenlemenin, ilk aşamada yaklaşık 250 bin kişiyi doğrudan etkilemesi bekleniyor.

Masadaki Teknik Çözüm: Hizmet Borçlanması ile Tescil

Ankara’dan sızan bilgilere göre, yeni torba yasa taslağında yer alması beklenen düzenlemenin teknik detayları, avukatların mevcut borçlanma hakkıyla benzer bir model üzerine kuruluyor:

Kapsam Alanı: Aday çırak, çırak ve işletmelerde mesleki eğitim gören tüm stajyerler, bu düzenlemenin hedef kitlesini oluşturuyor.

Uygulama Şekli: Kapsamdaki bireylere, geçmişte staj yaptıkları süreleri (örneğin 1 yıl) güncel asgari ücrettutarları üzerinden prim ödeyerek borçlanma hakkı tanınacak.

Emekliliğe Etkisi: Bu borçlanma süresi kadar kişinin fiili sigorta başlangıç tarihi geriye çekilmiş olacak.

EYT Fırsatı: En kritik nokta, eğer kişinin staj veya çıraklık girişi 8 Eylül 1999 tarihinden önce gerçekleşmişse, borçlanma sonrasında kişi otomatik olarak EYT kapsamına dahil edilecek ve emeklilik için gerekli olan yaş şartından muaf tutulacak.

Mağduriyetin Hukuki Zemini: Kısa ve Uzun Vadeli Prim Ayrımı

Staj ve çıraklık sigortası mağduriyetinin temel nedeni, mevcut sosyal güvenlik mevzuatındaki teknik bir ayrımdan kaynaklanıyordu. Stajyerler adına, sadece “İş Kazası ve Meslek Hastalığı” (Kısa Vadeli Sigorta Kolları) primleri ödenmekteydi. Ancak emeklilik hakkının kazanılması için esas olan “Malullük, Yaşlılık ve Ölüm” (Uzun Vadeli Sigorta Kolları) primleri yatırılmıyordu. Bu durum, stajyerin o tarihte sigorta kartı almasına rağmen, o tarihin yasal olarak emeklilik başlangıcı sayılmaması sonucunu doğuruyordu. Yeni düzenleme, bu teknik ve hukuki engeli aşmayı amaçlıyor.

Düzenlemenin Potansiyel Etkileri ve Sıkça Sorulan Sorular

1. Staj Borçlanması Herkesi Emekli Eder mi? Hayır. Borçlanma hakkından faydalanmak, herkesin hemen emekli olacağı anlamına gelmiyor. 8 Eylül 1999 ve öncesi staj girişi olanlar, borçlanma ile EYT’li sayılacak. Staj girişi 2000 ve sonrasında olanlar ise, borçluluk süreleri kadar başlangıç tarihlerini öne çekerek kademeli emeklilik sisteminde daha düşük yaş şartlarıyla (Örn: 58-60 yerine 52-54) emeklilik hakkı kazanma avantajı elde edebilirler.

2. Meslek Lisesi Stajyerleri, Avukatlarla Eşit Hakka Kavuşacak mı? Mevcut yasal çerçevede avukatlar, staj sürelerini borçlanarak emeklilik başlangıcı saydırabilmektedir. Yeni düzenlemenin temel argümanlarından biri, Anayasal Eşitlik ilkesini güçlendirmektir. Bu doğrultuda, meslek lisesi stajyerlerinin de, avukat ve doktor stajyerleri gibi, prim ödeme karşılığında staj sürelerini borçlanıp sigorta başlangıcı saydırması beklenmektedir.

3. Yasal Süreç Ne Zaman Tamamlanır? Konunun Torba Yasa taslağı içinde yer aldığı bilgisi 7 Aralık 2025 itibarıyla teyit edilmiştir. Meclis’teki bütçe maratonunun sona ermesinin ardından, yasanın Aralık ayının son haftası içinde veya en geç Ocak 2026’nın ilk haftasında yasalaşarak yürürlüğe girmesi, Ankara’daki en güçlü senaryo olarak öne çıkmaktadır.