Bugün, 19 Aralık 2025 Cuma
14165,18%-0,12
42,80% 0,19
50,16% -0,06
5956,40% 0,03
9601,11% -0,09
Sözleşmeli personele kadro verilmesine yönelik taslak metnin önemi detaylarını açıklayan Takvim Gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem, hazırlanan taslağın Pazartesi günü kabine toplantısında ele alınacağını belirterek;
'Sözleşmeli personele kadro düzenlemesinde iki taslak yer alıyordu. İlk taslakta 31 Aralık 2022 tarihi itibariyle 3 yılını dolduranlara kadro verilmesi öngörülüyordu, 3 yılını doldurmayanlar doldurdukları tarihte kadroya geçeceklerdi.
Ancak bu taslak değiştirildi. Şu anki yeni taslağa göre 31 Aralık 2022 tarihine kadar 657 sayılı Kanunun 4/B maddesine göre çalışanların tümü kadroya geçirilecek. Ancak 31 Aralık 2022 tarihinden sonra işe girenler 3 yıl şartına tabi olacak yani 31 Aralık 2022'den sonra işe sözleşmeli girenler 3 yılını doldurduklarına kadroya geçmiş olacaklar' dedi.
Faruk Erdem ayrıca 5393 sayılı Belediye Kanununun 49/3 maddesine göre istihdam edilenlerin de kadroya geçeceğine işaret etti.
Faruk Erdem'in açıklamalarının gerçekleşmesi durumunda, sözleşmeli personel istihdamının tümüyle kaldırılacak, sadece mevcut sözleşmeli personelin kadroya geçirildiği bir düzenleme yapılacak . 2013 yılında yapılan düzenleme de bu şekilde yapılmıştı.
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.
