Okul Yöneticileri Soruşturma Dosyasıyla Karşı Karşıya

Milli Eğitim Bakanlığı’nın yeni eğitim-öğretim döneminde yeniden başlattığı uygulama, okul yöneticileri arasında ciddi tartışmalara yol açtı. İlçe milli eğitim müdürlüklerinin verdiği kaymakamlık olurlarıyla müdür ve müdür yardımcıları muhakkik olarak görevlendirilirken, bu görev karşılığında herhangi bir ek ücret ödenmemesi eğitim camiasında tepkilere neden oldu.
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), yeni eğitim-öğretim dönemiyle birlikte, okul yöneticilerine yönelik tartışma yaratan bir uygulamayı yeniden gündeme getirdi. Kaymakamlık olurlarıyla okul müdürleri ve müdür yardımcıları, kendilerinden hiçbir ek ücret almadan 'muhakkik' olarak görevlendiriliyor. Bu durum, yöneticilerin kendi asli görevlerini aksatmasına ve ağır bir sorumluluk altına girmesine neden oluyor.

MEB'in 'Muhakkik' Uygulaması Okul Yöneticilerini Zora Sokuyor: Ek Ücret Yok, Ağır Sorumluluk Var

Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), yeni eğitim-öğretim dönemiyle birlikte idari kadrolarına yönelik bir uygulamayı tekrar başlatarak, okul yöneticilerini zor durumda bırakıyor. İlçe milli eğitim müdürlükleri tarafından, kaymakamlık olurlarıyla okul müdürleri ve müdür yardımcıları, "muhakkik" adı altında soruşturma göreviyle yetkilendiriliyor. Bu görev için herhangi bir ek ücret ödemesi yapılmıyor.

Görevini Yapmayana Soruşturma Riski

Muhakkik olarak atanan okul yöneticileri, öğretmenler veya diğer idareciler hakkındaki iddia ve şikayetleri araştırmakla yükümlü oluyor. Bu süreç, yoğun evrak işi, tanık ifadelerinin alınması ve detaylı bir raporun hazırlanmasını gerektiriyor. Günlerce süren bu görev, yöneticilerin kendi okullarındaki idari işleri ve eğitim faaliyetlerini aksatma riskini de beraberinde getiriyor.

Uygulamanın en kritik noktalarından biri ise, kendilerine verilen süre içerisinde soruşturmayı tamamlayamayan yöneticilerin, bu kez kendilerinin soruşturma riskiyle karşı karşıya kalması. Bu durum, yöneticiler üzerindeki baskıyı artırarak, asli görevlerinin yanında ek bir stres kaynağı oluşturuyor.

Tepkiler "Angarya" Olarak Değerlendiriliyor

Okul yöneticileri, kendi idari sorumluluklarının yanı sıra üstlendikleri bu ağır göreve rağmen, harcadıkları zaman ve emek için hiçbir maddi karşılık alamıyor. Eğitim camiası içerisinde "angarya" olarak nitelendirilen bu uygulama, yöneticiler arasında ciddi tepkilere neden oluyor. Yöneticiler, bu uygulamanın hem mesleki motivasyonlarını düşürdüğünü hem de görevlerinin verimliliğini azalttığını ifade ediyor.