Bugün, 7 Aralık 2025 Pazar
11007,37%0,81
42,52% 0,07
49,55% -0,06
5743,85% -0,15
9322,75% 0,27
2026 Yılı Cumhurbaşkanı Programı, Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Program, Millî Eğitim Bakanlığı (MEB) bünyesindeki okul yöneticiliği ve öğretmenlik kariyer basamaklarında önemli reformlar öngörüyor. Yeni düzenlemelerle birlikte, okul yöneticiliği artık profesyonel bir meslek olarak kabul edilecek ve atamalar için yeni bir dönem başlayacak.
2026 Cumhurbaşkanı Programı, okul müdürü ve müdür yardımcılığı gibi görevlerin atama süreçlerini kökten değiştirmeyi hedefliyor. Program kapsamında, okul yöneticiliği profesyonel bir alan olarak yeniden yapılandırılacak.
Yeni Düzenlemelerin Detayları:
Zorunlu Sertifika Programı: Okul yöneticisi (müdür, müdür yardımcısı) olmak isteyen tüm öğretmenlerin, Millî Eğitim Bakanlığı tarafından uygulanacak yönetici sertifika programını başarıyla tamamlaması zorunlu hale getirilecek.
Kurumsal Yapı: Okul yöneticisi yetiştirme amacıyla özel bir kurumsal yapının oluşturulması planlanıyor.
Eğitim İçeriği: Sertifika programlarının içeriği, modern eğitim anlayışına uygun olarak; eğitim liderliği, yönetim becerileri ve pedagojik yönetişim gibi temel konuları kapsayacak şekilde hazırlanacak.
Hazırlık Süreçleri: MEB, öğretmenlerin yöneticiliğe hazırlanması sürecini desteklemek amacıyla çalıştaylar, seminerler ve toplantılar düzenleyecek.
Bu adımlarla, okul yöneticisi atamalarında liyakat ve niteliğin artırılması hedefleniyor.
Programda yer alan bir diğer kritik düzenleme de öğretmenlik kariyer basamakları sistemini kapsıyor. Öğretmenlerin mesleki gelişimini uluslararası standartlara taşımak amacıyla, uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik eğitimlerinin içeriği tamamen yenilenecek.
Güncel Programın Odak Noktaları:
Yeterlilik Temelli Yaklaşım: Programlar, 21. yüzyıl öğretmenlik yeterlilikleri, mesleki gelişim alanları ve uluslararası eğitim yenilikleri temelinde yeniden kurgulanacak.
Hedef: Bu yenileme ile öğretmenlerin mesleki donanımının artırılması, kariyer gelişiminin ise daha şeffaf ve nitelikli bir zemine oturtulması amaçlanıyor.
Resmî Gazete’de yer alan bu yeni düzenlemeler, Türkiye eğitim sisteminde kaliteyi artırmayı ve yöneticilik ile öğretmenlik mesleğini liyakat, sertifika ve sürekli gelişim esaslarına dayandırmayı hedefliyor. MEB’in, 2026 yılı boyunca bu reformlara ilişkin pilot uygulamalara başlaması ve yeni süreçleri hayata geçirmesi bekleniyor.
