Memur Zammı Çıkmazda: Hükümet ve Sendika Anlaşamadı, Top Karar Kurulu'nda

Hükümet ile memur sendikaları arasındaki 8. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri uzlaşmazlıkla sonuçlanınca, 6,5 milyon memur ve emeklinin zam kararı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na devredildi. 23 Ağustos'ta toplanan kurul, nihai kararını önümüzdeki 5 gün içinde açıklayacak. İşte sürecin tüm detayları ve olası senaryolar.

6,5 Milyon Memur ve Emeklinin Gözü Hakem Kurulu’nda: Zam Kararı 5 Güne Açıklanacak

Hükümet ve memur sendikaları arasında yürütülen 8. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri, maaş zammı oranlarında anlaşma sağlanamayınca resmen tıkandı. Milyonların merakla beklediği nihai karar, yasal süreç gereği Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na devredildi. Kurul, 23 Ağustos'ta yaptığı ilk toplantıdan sonuç çıkmazken, 5 gün içinde zam oranlarını belirleyecek ve bu karar, memur ve emekliler için kesin hüküm taşıyacak.

Uzlaşmazlığın Perde Arkası: Teklifler ve Talepler

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, görüşmelerin üçüncü ve son teklifinde, 2026 yılı için %11 + %7, 2027 yılı için ise her iki altı ay için %4 oranında zam önermişti. Bu tekliflere ek olarak, emeklileri de kapsayan taban aylığa 1.000 TL'lik bir artış planı sunulmuştu.

Ancak yetkili sendika Memur-Sen, bu teklifi yetersiz bularak reddetti. Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın, hükümetin teklifinin "çalışma barışını sağlayamayacağını" belirterek, 2026 yılı için %88, 2027 yılı için %46'lık bir zam talebini yineledi. Talepler arasında ayrıca, taban aylığa 10 bin TL'lik zam ve kira yardımı gibi sosyal haklar da yer alıyordu. Görüşmelerdeki bu büyük fark, tarafları anlaşmaya götürmedi.

Hakem Kurulu'nun Kritik Yapısı ve Geçmiş Kararları

Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu'na göre oluşturulan Hakem Kurulu, 11 üyeden oluşuyor. Bu üyelerin yedisi Cumhurbaşkanı tarafından atanırken, bu durum zaman zaman kurulun bağımsızlığına gölge düşürdüğü gerekçesiyle eleştirilere neden oluyor. Kocaeli Üniversitesi'nden Prof. Dr. Aziz Çelik, kurulun yapısının adil bir pazarlığı engellediğini ve memurlara grev hakkı verilmesi gerektiğini belirtiyor.

Kurulun geçmiş kararları incelendiğinde, bu eleştirilerin dayanağı daha net anlaşılıyor. 2012'den bu yana üç kez toplanan kurul, iki defa hükümetin teklifini aynen onaylamış, sadece bir defa (%0,5) küçük bir artışa gitmişti. Geçmişte verilen kararlar, Merkez Bankası'nın enflasyon tahminlerine oldukça yakın olmuş, ancak beklenmedik yüksek enflasyon oranları nedeniyle memurların reel gelirlerinde kayıplar yaşanmıştı. Örneğin, 2021'de gerçekleşen enflasyon, Merkez Bankası tahmininin yedi katı olarak gerçekleşmişti. Bu durumun 2024-2025 dönemi için de benzer riskler taşıdığı belirtiliyor.

Kurulun 23 Ağustos'ta Sayıştay Başkanı Metin Yener başkanlığında gerçekleşen toplantısına, Hükümet ve sendika temsilcileri katıldı. Kurulun kararının en geç 5 gün içinde açıklanması bekleniyor. Yeni zamla birlikte, temmuz-aralık 2025 dönemi için en düşük memur maaşının 50.503 TL'ye, en düşük memur emeklisi aylığının ise 22.671 TL'ye yükselmesi bekleniyor.