Bugün, 18 Haziran 2025 Çarşamba
9339,59%-0,11
39,45% 0,26
45,36% -0,27
4295,26% 0,26
6927,68% -0,09
Çayırova Belediyesi ile Hizmet-İş Sendikası arasında uzun süredir devam eden toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri, anlaşmayla sonuçlandı. 3 yıl süreli yeni sözleşme, Çayırova Belediye Başkanı Bünyamin Çiftçi ve Hizmet-İş Kocaeli Şube Başkanı Muharrem Subaşı'nın attığı imzalarla resmen yürürlüğe girdi. Yaklaşık 550 sendikalı çalışanı ilgilendiren bu sözleşme, işçilere önemli mali ve sosyal haklar kazandırdı.
Başkan Bünyamin Çiftçi, imza töreninde yaptığı konuşmada, "Yeni sözleşmenin işçi ve emekçi kardeşlerimize hayırlı ve uğurlu olmasını diliyorum. Emek ve alın terinin her zaman yanında olduk," ifadelerini kullanırken, Hizmet-İş Şube Başkanı Muharrem Subaşı da işçilerin haklarını gözeten bir sözleşme için çaba gösterdiklerini belirterek, "Her iki taraf için de hayırlı olsun," dedi.
Yeni sözleşmeye göre, Çayırova Belediyesi çalışanlarının ücretlerine ilk yıl birinci altı ay için yüzde 30, ikinci altı ay için ise yüzde 25 zam yapılacak. Bu oran, üç yıllık sözleşme süresi boyunca tüm parasal maddelere aynı şekilde uygulanacak. Böylece, işçilerin en düşük çıplak maaşı ilk etapta yaklaşık 43 bin TL'ye, ikinci altı ayda ise 54 bin TL'yeyükselecek. Kalan dönemlerde ise maaşlar enflasyon oranı + 1 puan artışla güncellenecek.
Sosyal haklarda da dikkat çekici iyileştirmeler yapıldı:
Sözleşmenin en dikkat çekici maddelerinden biri, 2025 yılının "Aile Yılı" ilan edilmesi dolayısıyla evlenen personele sağlanan özel destek oldu. Evlenen işçilere bir defaya mahsus olmak üzere beyaz eşya desteği verilecek. Bu uygulama, Türkiye'deki toplu iş sözleşmeleri kapsamında bir ilk olma özelliği taşıyor.
Ayrıca, sözleşmeyle belirlenen güncel sosyal ödemeler de şu şekilde:
Bu sosyal haklara da ikinci altı ayda yüzde 25 zam uygulanacak.
Bu yeni toplu iş sözleşmesi, Çayırova Belediyesi çalışanları için önümüzdeki üç yıl boyunca önemli kazanımlar ve güvenceler sağlamış oldu.
