Millî Eğitim Bakanlığı (MEB), öğretmenleri yakından ilgilendiren önemli bir duyuru yayımladı. 20-21 Aralık 2025 tarihlerinde yapılacak Açıköğretim Kurumları Sınavı için MEBBİS üzerinden görevlendirme başvuruları açıldı. Sınavda görev alacak öğretmenlere pozisyonlarına göre 1185 TL ile 1630 TL arasında ödeme yapılacak. Başkanlara 1630 TL, gözetmenlere 1590 TL ve yedek gözetmenlere 1185 TL ödenecek görevler için son başvuru tarihi 10 Aralık olarak belirlendi. Ancak eğitimciler, verilen ücretlerin sorumluluk ve emek karşılığında yetersiz olduğunu dile getirerek artırılmasını talep ediyor.
Öğretmenlere 3 Yeni Sınav Görevi: AÖK Sınavında Görev Ücretleri Resmen Duyuruldu
Milli Eğitim Bakanlığı, öğretmenlerin ek ders dışı gelir elde edebileceği yeni sınav görevlerini açıkladı. Açıköğretim Kurumları (AÖK) sınavlarının 20–21 Aralık 2025 tarihlerinde yapılacağı bildirildi ve sınav uygulamasında görev almak isteyen öğretmenler için MEBBİS üzerinden başvurular açıldı.
Bakanlık tarafından yayımlanan duyuru, öğretmenler arasında büyük ilgi uyandırırken, sınavda görev alacak personele ödenecek ücretler de netleşti. Yeni açıklanan tarife hem başkan hem gözetmen hem de yedek gözetmen için farklı tutarlar içeriyor.
Öğretmenlerin görev talebinde bulunabilmesi için MEBBİS'e giriş yaparak ilgili sınav bölümü üzerinden başvuru oluşturması gerekiyor. Başvurular 10 Aralık 2025 tarihine kadar devam edecek. Süreç sonunda görevlendirmeler yapılacak ve seçilen öğretmenler 20–21 Aralık tarihlerinde sınav salonlarında görev üstlenecek.
Bu bilgiler doğrultusunda öğretmenlerin hem ek gelir elde etme hem de sınav organizasyonunda aktif rol alma imkânı bulunuyor.
AÖK sınavında görev alacak öğretmenlere ödenecek ücretler şöyle belirlendi:
Bu ücretler görev başına ödeniyor ve sınav salonunun uygulama yapısına göre değişiklik göstermiyor. Ancak öğretmenler, ülke genelindeki ekonomik koşullar dikkate alındığında ücretlerin artırılması gerektiğini ifade ediyor.
Sınav organizasyonlarında görev yapan öğretmenler, özellikle sabah erken saatlerde başlayan hazırlık süreci, sınavın dikkat gerektiren yapısı ve sınav sonrası tutanak işlemleri göz önünde bulundurulduğunda ücretlerde artış yapılması gerektiğini dile getiriyor. Sosyal medyada ve eğitim platformlarında birçok öğretmen, mevcut ücretlerin emek ile örtüşmediğini belirterek yeni bir düzenleme beklentisini vurguluyor.
Sınav görevlendirmelerinin öğretmenlere ek gelir sağlayan önemli bir fırsat olduğu bilinse de, eğitim çalışanlarının talepleri ücretlere yönelik artış yönünde yoğunlaşıyor.
Açıköğretim Kurumları sınavları; lise mezunları, ikinci eğitim fırsatı arayanlar ve farklı yaş gruplarındaki vatandaşlar için büyük önem taşıyor. Bu nedenle sınavların sorunsuz bir şekilde yürütülmesi için öğretmenlerin deneyimi ve sorumluluğu kritik bir role sahip.
MEB de sınav güvenliğini artırmak adına binlerce öğretmeni görevlendirerek sürecin sağlıklı yürütülmesini hedefliyor.
Editör Yorumu: Yüksek Sorumluluk, Düşük Karşılık
Millî Eğitim Bakanlığı (MEB) tarafından duyurulan 20-21 Aralık 2025 Açıköğretim Kurumları Sınavı görevlendirmesi, öğretmenler için elbette bir ek gelir kapısıdır. Ancak, açıklanan ücret tarifesi (Başkan için 1630 TL, Gözetmen için 1590 TL), bir kez daha emeğin gerçek değerinin altında kalmıştır.
Öğretmenlerimiz, bu sınav günlerinde sadece salonda oturup gözetmenlik yapmıyorlar. Hafta sonu mesailerini harcıyor, sınav evraklarını güvenli bir şekilde teslim alıyor, sınavın disiplinini, şeffaflığını ve güvenliğini sağlamaktan birinci derecede sorumlu oluyorlar. Bu, saatlik basit bir ek ders ücretiyle kıyaslanamayacak derecede yüksek bir sorumluluk ve dikkat gerektirir.
Öğretmenlerimizin maaşlarının ekonomik zorluklar karşısında yetersiz kaldığı günümüzde, ek görevler üzerinden elde edilen bu gelirin de bu kadar sınırlı tutulması kabul edilemez. Sınavın niteliği ve görevlinin üstlendiği hukuki sorumluluk göz önüne alındığında, ödenmesi gereken ücretin en azından 2500 - 3000 TL seviyelerine çekilmesi bir gereklilik değil, bir zorunluluktur.
MEB'in, öğretmenlerin bu tür görevlere olan ilgisini sürdürmek ve en önemlisi emeğe hak ettiği değeri vermek adına, bu ücret tarifelerini acil olarak revize etmesi ve öğretmenlerin haklı beklentilerini karşılaması şarttır. Aksi takdirde bu görevler, öğretmenler arasında bir cazibe kaynağı olmaktan çok, bir zorunluluk olarak algılanmaya devam edecektir.